在做好常態化疫情防控的基礎上,衛華集團分別于8月24日、8月30日在衛華智能產業園、長垣一中、長垣十中舉行2022年金秋助學金發放儀式,累計為近300名長垣一中、長垣十中學生,衛華職工子女發放助學金約85萬元。
1 長垣一中衛華助學獎教金發放儀式
8月30日上午,長垣一中衛華助學獎教金發放儀式在長垣一中舉行,長垣市總工會主席高國瑞,長垣一中名譽校長、衛華集團董事長韓紅安出席儀式并為資助學生發放助學金,為長垣一中捐贈獎教金,長垣一中黨委書記徐永立參加儀式并講話。
長垣市總工會主席高國瑞講話
高國瑞表示,近年來,衛華在長垣一中先后捐資1000萬元建設圖書館、自2019年至今累計為一中捐贈144萬元助學金、為一中教師設立全市首個由民營企業支持的“獎教金”,助學力度不斷加大,助學方式持續創新,為長垣市教育事業做出突出貢獻。希望受資助學生勤于學習、勇于實踐,成為品學優良、學業精深的有用人才,以真才實學建設家鄉,回報社會。希望長垣一中的老師繼續弘揚“勞模精神、勞動精神和工匠精神”,不斷精進技能,認真做好教書育人本職工作,為長垣高質量發展做出自己應有的貢獻。
長垣一中黨委書記徐永立講話
徐永立表示,衛華多年來切實踐行企業公民的義務,情系教育、捐資助學,長垣一中將把衛華的關愛轉達給每一位受表彰的優秀教師、每一位受資助的學生,鼓勵一中教師們繼續立德樹人、培育桃李,激勵學生將關愛轉化為奮發向上的動力,腳踏實地、拼搏進取,以優異的學習成績回報社會、報效祖國。
長垣一中名譽校長、衛華集團董事長韓紅安講話
韓紅安表示,長垣一中人才輩出,在今年高考中再創佳績,一中已成為中學教育的知名品牌。教育大計,教師為本。優質的師資隊伍是長垣教育高質量發展的根本,衛華在長垣一中設立“獎教金”,目的就是激勵更多青年教師全身心的投入到長垣教育事業中,潛心治學,為培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人不斷作出新貢獻。
韓紅安贈送受到資助的學子兩句寄語,一是海納百川,有容乃大。二是古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。希望在座的各位同學樹立正確的人生觀和價值觀,心中要懷有至大至剛的浩然之氣,摒棄外部不良社會習氣,以報效國家、建設家鄉的一身“正氣”,做有理想、有抱負、有擔當的新時代青年學子,努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之材。
長垣一中名譽校長、衛華集團董事長韓紅安
向長垣一中捐贈獎教金10萬元
長垣一中黨委書記徐永立向長垣一中名譽校長、衛華集團董事長韓紅安贈送錦旗
為受資助學生代表發放助學金
長垣一中金秋助學活動合影
長垣一中黨委副書記趙玉璽主持發放儀式,長垣一中黨委委員、工會主席陳明剛,受資助學生約100人參加儀式。
2長垣十中衛華助學金發放儀式
8月30日上午,衛華集團向長垣十中捐贈助學金儀式在長垣十中舉行,長垣市教體局黨委書記、局長楊濟茂,衛華集團創始人、長垣十中名譽校長韓憲保,集團黨委副書記、常務副總裁苗紅參加捐贈儀式并為資助學生發放助學金,長垣十中黨總支書記、校長崔建會參加儀式并講話。
長垣市教體局黨委書記、局長楊濟茂講話
楊濟茂表示,捐資助學是一項功在當代、利在千秋的事業,衛華集團捐資18萬元,對長垣十中64名品學兼優、家庭較為困難的學子進行捐助,體現了中華民族扶貧濟困的傳統美德,體現了衛華致富不忘回報社會、回報家鄉的拳拳愛心。我們將以衛華集團的悠悠教育之心為榜樣,強化教師素質,加強教育管理,推進教育改革,提高教學質量,努力把我市教育工作推上新的臺階。
長垣十中黨總支書記、校長崔建會講話
崔建會向韓憲保一行介紹了2022年長垣十中教育教學等方面情況,他表示,作為起重行業龍頭企業,衛華集團長期以來始終關心支持長垣十中教育事業發展,長垣十中將一如既往的做好教育工作,不辜負衛華集團的期望,努力培養出更多對國家、社會和家鄉有所奉獻的人才。
集團黨委副書記、常務副總裁苗紅講話
苗紅代表衛華集團創始人韓憲保以及衛華集團黨委、衛華集團表達了對長垣十中的尊敬之情,她表示,長垣十中堅持踐行“立德樹人,五育并舉”的育人理念,教學成績實現連續三年穩步增長,“低進優出”效果明顯,成果卓著,長垣十中代表著敢想敢為、勤思苦練、篤學求知、永不言敗的拼搏精神。苗紅對受到資助的學子提出三點殷切期望,希望他們不負韶華、不負初心,做懂得感恩的人,做奮發有為的人,做品德高尚的人,心懷堅定的目標與理想,發奮學習,學有所成后,與衛華一起為長垣社會經濟高質量發展添磚加瓦。
為清華學子頒發助學金2萬元
為受資助學生發放助學金(部分代表照片)
長垣十中金秋助學活動合影
長垣十中校級干部、年級主任、受資助學生約80人參加捐贈儀式。
3衛華集團金秋助學金發放儀式
8月24日下午,衛華集團舉行2022年金秋助學金發放儀式,集團黨委副書記、常務副總裁苗紅出席儀式,并為受資助的衛華職工子女發放助學金。
衛華集團2022年金秋助學金發放儀式
集團黨委副書記、常務副總裁苗紅講話
苗紅表示,十多年來,衛華已將“衛華高校獎助學金”“楊叔子·衛華助學基金”“衛華金秋助學”等助學項目打造成為長垣社會公益品牌。衛華對教育事業的支持也是衛華踐行“擔當”文化的一項重要舉措。苗紅強調,衛華堅持以人為本,尊重員工,始終把衛華員工的根本利益放在首位,持續提升員工滿意度與工作生活幸福指數,打造幸福衛華。希望受到資助的學子能感恩父母的辛苦付出、言傳身教,堅持躬身實踐、持續學習,以真才實學回報父母、回報社會、回報祖國。
受資助大學生參觀衛華展廳
衛華集團金秋助學活動合影
金秋助學金發放儀式開始前,受資助大學生參觀了衛華展廳,對衛華集團的發展歷程、市場業績、黨建引領、科技創新、品牌文化等方面情況進行了充分了解。
受助學生代表、受助家長代表分別發言。2022年受資助大學生和被資助學生家長約100人參加發放儀式。
衛華集團長期以來主動承擔社會責任,堅持開展形式多樣的社會公益活動,其中尤其重視對教育事業的支持。自2003年以來,衛華已連續20年在省內外院校設立“高校獎助學金”,連續15年在長垣境內開展“金秋助學”活動,連續11年在江西省湖口中學發放“楊叔子·衛華”助學金,為長垣市第一初級中學捐建價值2560萬元教學樓,捐資1000萬元建設長垣一中圖書館。截至目前,衛華累計在教育事業投入資金達4000余萬元,資助學生達4000余人次,衛華已先后在精準脫貧、捐資助學、社會救助等方面捐款捐物3億多元。