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?衛華君子之誠信獎吳慶富：誠信是我們衛華人的基因
2021-06-04
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關于誠信，《禮記·中庸》有言：“君子誠以為貴”。衛華集團經營理念闡釋：“成功建于誠信，努力終有回報”。
自1988年成立以來，誠信理念始終貫穿在衛華的發展歷程中，誠信事跡每刻都在衛華上演。2019年衛華君子之誠信獎獲得者吳慶富，就是衛華人踐行誠信理念的典型代表。
對于誠信，吳慶富這樣說：做人，就要像衛華誠信文化說的那樣，“說到的一定要做到，做的要比說的好，沒說的但該做的也要做到”，在衛華，吳慶富也以誠信實干圓了自己的三個夢想——入黨夢、大學夢和工匠夢。
01 在衛華，以誠信圓了入黨夢
入職衛華前，吳慶富在外地輾轉三年，日復一日的枯燥流水線作業，讓他一度對大城市的向往產生了懷疑。
2002年5月，正值衛華擴產，吳慶富通過應聘加入衛華。
初入衛華，吳慶富便被公司企業文化標語所吸引：“成功建于誠信，努力終有回報”。加上之在生場車間里，見識到大師傅們高超的技術水平，尤其是黨員先鋒崗上的師傅，給吳慶富留下了深刻的印象，他感嘆衛華平臺之大的同時，也意識到個人能力的不足。
“堅守誠信是成功的鑰匙，我一定要向公司優秀的技術大拿和黨員骨干們看齊，努力提高技能水平！”吳慶富在心里悄悄埋下了一顆種子。
“公司的入黨名額很寶貴，只有表現特別優秀的員工才有機會被黨組織吸納?！钡珔菓c富沒有料想到，經過自己不懈奮斗和付出，多年后，在衛華圓了入黨夢。
加入衛華后，吳慶富得知公司會定期組織培訓，鼓勵員工考取各項技能證書，內心無比激動?！肮咎峁┻@么好的平臺，我一定要抓住機會?！庇谑撬诒Ｙ|保量完成作業的同時，潛心向學，勇于實踐，從普通學徒一路考到高級技師。
當時公司接到一個重點客戶的訂單，是一臺180T冶金起重機，這在現在人們眼里不算什么，但在當時長垣可算得上“大家伙”
生產任務重、工期緊，公司領導格外重視，挑選高技能員工組成攻關小組，吳慶富有幸被選中并負責主結構件的制作。
由于第一次接觸大型冶金起重機，經驗不足，為保證產品質量、驗證施工工藝的效果，吳慶富嚴格按工藝要求進行施工。
一次，吳慶富和工友一同驗證主梁旁彎矯正后效果，因其矯正部位的溫度未降至室溫，無法當即驗證效果。由于快到下班時間點，工友便提出“次日上班后再測量”的建議。
但吳慶富卻表示“晚上可以多測量幾次，總結變化規律，同時堅守在現場，也能夠保證第一時間完成復測工作，最大限度縮短工期?！?/p>
二人便整整在現場守了一夜，定時測量，總結規律。終于，次日凌晨5點，矯正部位溫度降至室溫狀態，吳慶富和工友趕忙進行復測，結果表明數據一致并完全符合技術要求，證明此種施工工藝可控有效，兩人激動的跳了起來。
誰料此時甲方的現場監理突然出現了，笑著對他們說：“其實我在現場已經好長時間了，當我不在現場的時候，你們依然這么認真負責，我可以確定衛華的產品質量絕對值得信任，選擇與衛華合作是最明智的抉擇！
2008～2010年間，吳慶富帶領生產小組，秉持“對產品負責、對客戶負責”的初心，先后參與了港口輪胎起重機、500t門式起重機、250t雙向啟閉機等多項新產品研制，并在制作過程中提出多項制作及質量改進建議，高質量完成任務，交檢合格率高達100%，其生產小組的產品從未出現售后問題，吳慶富個人技能水平也得到了極大提升。
2011年，吳慶富被確定為預備黨員，面向黨旗莊嚴宣誓時，吳慶富激動得熱淚盈眶。
02 在衛華，以誠信圓了大學夢
2011年4月，由于工作出色，吳慶富從生產車間調入工藝部，主要從事焊接工藝及新產品的研制工作。
雖然焊接技能操作嫻熟，但由于理論知識欠缺，電腦操作不熟悉，文化水平較低，吳慶富再次感到了與同事們的差距。
“我一定要趕上同事們的步伐，堅決不拖大家的后腿?！眳菓c富在心中暗自許下承諾。
想到一定要做到！吳慶富開始加強理論知識學習，遇到不會的問題謙虛積極地向同事請教，家里的書架上堆滿了《起重機械相關標準匯編》、《橋門式起重機械安裝維修操作安全技術》、《金工實習》等技術書籍，“挑燈夜戰”對吳慶富來說已是家常便飯，那段時間，吳慶富光讀書筆記就寫了五六本。
以誠感人者，人亦誠而應。吳慶富的認真刻苦，領導同事們都看在眼里，敬佩在心里，大家時常主動幫助他解答理論知識，解決電腦操作等問題。
2012年7月，在領導及同事的大力支持下，吳慶富成功升入?？拼髮W，修完機械制造與自動化?？普n程后，又成功考入新鄉學院材料成型及控制工程本科專業，2017年大學本科畢業。
在此期間，吳慶富以實踐結合理論，編制了多項操作規程，設計20余項工藝裝備，榮獲23項授權國家專利，不僅從團隊里的“小學生”成長為“領頭羊”，也兌現了對自己的承諾。
更令他欣喜的是，大學期間近萬元的學費公司全部給予報銷。吳慶富時常想，如果不是加入衛華，職高畢業的他，恐怕這輩子也沒有機會踏入本科大學的大門！
“一個人如果沒有平臺、沒有機會，即使再努力，也干不出多少成績。我的成績離不開公司領導的培養，離不開師傅和工友們的指導和幫助，是衛華給了我學習和發展的平臺、圓了我的大學夢、實現了我人生的轉折?！?/p>
03 在衛華，以誠信圓了工匠夢
誠信，是守住心中那桿秤。一次，公司承接了一臺出口產品，圖紙要求焊縫UT探傷，抽查30%。
由于當時全熔透起重機制作難度大、成本高且耗時長，且工期十分緊張，于是就有班組成員提出將抽查的30%按照全熔透制作，其他部分按照普通焊接方式制作，不影響起重機使用且外觀也看不出來。
作為工藝負責人的吳慶富一口回絕，并向大家耐心解釋：“作為衛華人，我們每個人心中都要有桿秤，要對產品負責、對客戶誠信。根據圖紙計算出必須要達到全熔透焊縫，受力才合格，省工省料可能別人看不出來，但產品如果沒有達到最高交付標準，首先過不了自己這一關?！?/p>
最終產品按照全熔透制作，高質量交付獲得客戶高度認可。
有人說吳慶富謙虛收斂，從不說大話。但在他看在，工雖繁不能減半分，料雖貴不得省絲毫。做產品、做工藝來不得半點虛假，正如衛華的創業理念所言：成功建于誠信，努力終有回報。
吳慶富部分榮譽展示
多年來，吳慶富堅持對產品高度負責，對客戶至誠至信，憑著精雕細琢、精益求精的工匠精神，先后參與旋轉伸縮掛梁、國家電網70m桁架橫梁、國家863計劃《新型智能化大型抓斗挖泥機》、國家火炬計劃《GLQ40交流變頻港口輪胎起重機》等多項新產品研制，為自己爭得了一項又一項榮譽，更為公司填補了一項又一項技術空白。
參加工作19年來，吳慶富深受衛華誠信文化的影響，將誠信作為人之根本，獲得的榮譽證書摞起來有2尺多高。其中“全國勞?！焙汀叭珖匦蜋C械行業高技能優秀工人”兩項是最值得他驕傲的，因為這是對他“大國工匠夢”實現的最好證明，也是他堅持誠信立身所獲得的最大成就。成功建于誠信，付出終有回報！
